1.	Общие положения

1.1. Муниципальное бюджетное  учреждение  дополнительного  образования «Центр развития творчества детей и юношества» муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан (далее - Учреждение) создано  в целях реализации прав граждан на  получение дополнительного образования, которое направлено на формирование и развитие творческих способностей детей и взрослых, удовлетворение их индивидуальных потребностей в интеллектуальном, нравственном и физическом совершенствовании, формирование культуры здорового и безопасного образа жизни.
Новая редакция Устава принята в целях приведения учредительных документов Учреждения в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации, Республики Башкортостан, нормативно-правовыми актами органов государственной власти и органов местного самоуправления.
Тип образовательной организации - организация дополнительного образования, организационно-правовая форма - бюджетное учреждение. 
1.2. Официальное наименование:
полное: Муниципальное бюджетное  учреждение  дополнительного  образования «Центр развития творчества детей и юношества» муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан; сокращенное: МБУДО ЦРТДЮ. 
1.3. Юридический адрес: 453280, Республика Башкортостан, Федоровский район, с. Федоровка, ул. Социалистическая, д. 35
1.4. Фактический адрес: 453280, Республика Башкортостан, Федоровский район, с. Федоровка, ул. Коммунистическая, д. 61
1.5. Учредителем (собственником) Учреждения  является Муниципальный  район Федоровский район Республики Башкортостан в лице Администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан. Функции и полномочия учредителя осуществляет Отдел образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан (далее – Учредитель).
1.6. Учреждение имеет самостоятельный баланс или смету, обособленное имущество, лицевые и иные счета в банках, печать, штампы и бланки со своим наименованием.
Учреждение в установленном порядке вправе открывать счета в кредитных организациях и (или) лицевые счета соответственно в территориальных органах Федерального казначейства, финансовых органах субъектов Российской Федерации, муниципальных образований.
1.7 Образовательная деятельность, осуществляемая Учреждением, подлежит лицензированию в соответствии с законодательством Российской Федерации о лицензировании отдельных видов деятельности с учетом особенностей, установленных Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации».
1.8 Учреждение является некоммерческой бюджетной организацией, финансовое обеспечение деятельности которой осуществляется полностью или частично за счет средств муниципального бюджета муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан на основе утвержденной сметы доходов и расходов. 
1.9. Координацию деятельности Учреждения и контроль за выполнением им уставных задач осуществляет Отдел образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан.

1.10. Учреждение для достижения целей своей деятельности вправе от своего имени совершать сделки, приобретать и осуществлять имущественные права, быть истцом и ответчиком в суде.
1.11. Учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации и Конституцией Республики Башкортостан, федеральными законами и законами Республики Башкортостан, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации и Главы  Республики Башкортостан, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации и Правительства Республики Башкортостан, иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации и Республики Башкортостан в пределах их компетенции, муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан, а также настоящим Уставом. 
1.12. Учреждение размещает на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информацию в соответствии с перечнем сведений, установленных федеральным законодательством и обеспечивает ее обновление.

2. Цель, задачи,  предмет деятельности и принципы деятельности Учреждения
2.1. Целью деятельности Учреждения является реализация дополнительных общеобразовательных программ художественно-эстетической, культурологической, естественнонаучной, физкультурно-спортивной, социально-педагогической направленностей для детей и взрослых.
2.2. Основными задачами Учреждения являются: 
2.2.1. формирование и развитие творческих способностей детей и взрослых; 
2.2.2. удовлетворение их индивидуальных потребностей в интеллектуальном, нравственном и физическом совершенствовании;
2.2.3. определение способностей и склонностей обучающихся с целью выбора оптимальной области деятельности;
2.2.4. воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;
2.2.5. адаптация обучающихся к жизни в современном обществе, предупреждение правонарушений среди подростков.
2.3. Предметом деятельности Учреждения является:
2.3.1. организация содержательного досуга обучающихся, организация массовых мероприятий, создание необходимых условий для совместного труда, отдыха детей, родителей (законных представителей);
2.3.2. организация методической помощи педагогическим кадрам образовательных организаций района, педагогам дополнительного образования;
2.3.3. создание условий для совершенствования профессионального мастерства педагогических работников.

3. Организация образовательного процесса
3.1. Учреждение самостоятельно осуществляет образовательный процесс в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», иным федеральным и республиканским законодательством, нормативными правовыми актами муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан, настоящим Уставом, реализуемыми Учреждением дополнительными общеобразовательными программами по направленностям и программой деятельности Учреждения.
3.2. Участниками образовательного процесса в Учреждении являются преимущественно дети в возрасте от 6 до 18 лет, родители (законные представители), совершеннолетние лица, педагогические работники.
3.3. Обучение в Учреждении ведется на государственном языке РФ - русском языке. Исходя из возможности учреждения, желания обучающихся и их родителей (законных представителей) возможно обучение на других языках.
3.4. Учреждение самостоятельно разрабатывает программу своей деятельности с учетом запросов обучающихся, образовательных учреждений, детских и юношеских общественных  объединений и организаций, особенностей социально-экономического развития Башкортостана и  национально-культурных традиций народов.
3.5. Содержание образовательной деятельности определяется программой и учебным планом, разработанными на основе примерных или рекомендованных государственными органами управления образованием, а также собственной авторской программой.
Дополнительные общеобразовательные программы по направленностям, реализуемые Учреждением, могут быть:
-типовыми;
- модифицированными или адаптированными;
- экспериментальными;
- авторскими.
Занятия могут проводиться по программам одной тематической направленности или комплексным, интегрированным программам.
3.6. Учреждение при реализации дополнительных общеобразовательных программ взаимодействует с иными образовательными учреждениями, а также использует возможности учреждений культуры.
 3.7. Типы и виды реализуемых Учреждением общеобразовательных программ:
дополнительная образовательная программа художественно-эстетической направленности;
дополнительная образовательная программа культурологической направленности;
дополнительная образовательная программа естественнонаучной направленности;
дополнительная образовательная программа физкультурно-спортивной направленности;
дополнительная образовательная программа социально-педагогической направленности.
3.8. Дополнительные общеобразовательные программы по направленностям реализуются Учреждением на уровнях: 
-дошкольного образования;
-начального общего образования;
-основного общего образования;
-среднего общего образования.
Нормативные сроки освоения реализуемых Учреждением дополнительных общеобразовательных программ по направленностям на указанных выше уровнях могут составлять: до 1 года; от 1 года до 3 лет; от 3 лет и более.
3.9. Правила приема обучающихся в Учреждение:
3.9.1. В Учреждение в соответствии с имеющимся количеством  мест принимаются любые лица, желающие заниматься в объединениях Учреждения. Прием в Учреждение детей дошкольного возраста (с 6 лет) производится при соблюдении организационно-методических и медицинских требований и наличии в Учреждении необходимых условий;
3.9.2. Контингент обучающихся в Учреждении определяется дважды в год, на начало каждого учебного полугодия;
3.9.3. Дополнительный набор в детские объединения проводится в течение всего календарного года по заявлению родителей (законных представителей) при наличии свободных мест в соответствующем объединении. В объединения  второго и  последующих годов обучения могут быть зачислены учащиеся,  не занимающиеся в группе первого года обучения;
3.9.4. Прием в Учреждение осуществляется в соответствии с действующим законодательством, Правилами приема в Учреждение, настоящим Уставом и оформляется приказом директора.
3.9.5. При приеме обучающихся в Учреждение администрация Учреждения обязана ознакомить принимаемого и  его родителей (законных представителей) с настоящим Уставом, выданной Учреждению лицензией на право ведения образовательной деятельности, реализуемыми Учреждением дополнительными общеобразовательными программами по направленностям и иными документами, регламентирующими организацию образовательного процесса в Учреждении.
3.10. Порядок и основания отчисления обучающихся из Учреждения:
3.10.1. Отчисление обучающихся из Учреждения осуществляется в следующем порядке и по следующим основаниям:
- по заявлению обучающихся или родителей (законных представителей) обучающихся в порядке перевода обучающихся в другие образовательные учреждения дополнительного образования детей;
по добровольному желанию обучающихся и (или) их родителей (законных представителей) прекратить получение дополнительного образования в Учреждении.
3.10.2. Отчисление обучающихся из Учреждения оформляется приказом Руководителя.
3.11. Учебный год в Учреждении начинается 1 сентября и заканчивается 31 мая. 
3.11. Продолжительность и количество учебных занятий в объединениях (группах) Учреждения определяются реализуемыми Учреждением дополнительными общеобразовательными программами по соответствующим направленностям: программа 1-го года обучения ориентирована на 4-6 академических часа в неделю, второго года обучения - на 6-8 академических часов в неделю, третьего и последующих годов – на 8-12 часов в неделю. Педагог может составить программу на меньшее количество часов, исходя из учебной нагрузки. В зависимости от сложности программ, занятия могут проводиться со всем составом объединения, по группам и индивидуально.
3.12. Годовой учебный план утверждается приказом Руководителя Учреждения  до 31 августа с учетом мнения педагогического коллектива Учреждения и по согласованию с Отделом образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан. По заявлению и обоснованию педагога в течение учебного года в учебный план могут быть внесены изменения, которые оформляются в установленном порядке.
3.13. Объединения могут создаваться на весь учебный год или на определенные сроки: месяц, четверть, полугодие.  Деятельность обучающихся осуществляется в одновозрастных, разновозрастных объединениях по интересам (объединение, студия, клуб, секция и другие). Каждый обучающийся имеет право заниматься в нескольких объединениях, менять их.  Учреждение организует работу с обучающимися в течение всего календарного года. В каникулярное время Учреждение может открывать в установленном порядке лагеря, создавать различные объединения с постоянными и (или) переменными составами обучающихся в лагерях (загородных или с дневным пребыванием), на своей базе, а также по месту жительства обучающихся. В период школьных каникул учебные группы могут работать по специальному расписанию, занятия могут быть перенесены на более раннее время.
3.14. Учреждение может создавать объединения в других образовательных организациях, предприятиях и учреждениях. Отношения между ними определяются договором.
3.15. С детьми-инвалидами может проводиться индивидуальная работа по месту жительства.
3.16. Освоение образовательных программ завершается творческими отчетами, концертами, выставками, итоговой аттестацией, конкурсами, участиями в олимпиадах и  другое. Учреждение самостоятельно в выборе системы оценок и аттестации обучающихся. Выпускникам Учреждения после завершения учебного года, успешного освоения образовательных программ может выдаваться свидетельство или удостоверение, заверенное печатью Учреждения.  

4. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения
4.1. Имущество Учреждения является муниципальной собственностью муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан и закрепляется за Учреждением на праве оперативного управления.
Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.
4.2. Учреждение вправе владеть и пользоваться переданным на праве оперативного управления муниципальным имуществом в порядке, установленном законодательством и настоящим Уставом.
4.3. Учреждение без согласия собственника не вправе распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником на праве оперативного управления, или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества.
4.4. Источниками финансового обеспечения Учреждения являются:
- субсидии, предоставляемые Учреждению из бюджета муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием Учреждением в соответствии с муниципальным заданием муниципальных услуг (выполнением работ), а также на иные цели;
- регулярные и единовременные поступления от Учредителя;
- добровольные имущественные взносы и пожертвования;
- выручка от реализации товаров, работ, услуг;
- доходы, получаемые от сдачи в аренду имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;
- другие, не запрещенные законом поступления.
4.5. Имущество Учреждения, закрепленное на праве оперативного управления, может быть изъято у него полностью или частично собственником имущества или уполномоченным им органом в случаях, предусмотренных законодательством.

5. Порядок управления Учреждением и организация его деятельности.
5.1. Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.  
5.2. Высшим должностным лицом Учреждения является директор (далее – Руководитель), назначаемый и освобождаемый начальником Отдела образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан.
5.2.1.Руководитель Учреждения действует на основе законодательства и настоящего Устава, осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения и подотчетен Администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан и Отделу образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан.
5.2.2.Руководитель Учреждения действует на принципе единоначалия и несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную либо уголовную ответственность за свои действия в соответствии с действующим законодательством, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.
Руководитель Учреждения: 
- планирует, организует, контролирует образовательный процесс, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;
-  действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях;
- в пределах, установленных настоящим Уставом, распоряжается имуществом Учреждения, заключает договоры, выдает доверенности;
- открывает лицевые счета Учреждения;
- по согласованию с Отделом образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан утверждает структуру Учреждения, штатное расписание;
- в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;
- назначает на должность и освобождает от должности работников, заключает с ними трудовые договоры;
- утверждает графики работ и расписания учебных занятий;
- издает приказы и инструкции, обязательные для выполнения всеми работниками Учреждения и обучающимися;
- несёт ответственность за жизнь и здоровье обучающихся и работников во  время образовательного процесса, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности.
5.2.3. Руководитель Учреждения имеет право приостанавливать любые решения в случае, если они противоречат действующему законодательству.
5.3. Формами  коллегиального управления являются Общее  собрание  трудового  коллектива, Педагогический  совет,  Методический совет.
5.3.1. Полномочия трудового коллектива Учреждения осуществляются Общим собранием членов трудового коллектива. Собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей списочного состава работников Учреждения. 
Общее собрание трудового коллектива собирается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год. Решения Общего собрания трудового коллектива принимаются простым большинством голосов присутствующих на собрании работников.
К исключительной компетенции Общего собрания трудового коллектива относятся:
-  разработка Устава, изменений и дополнений к нему;
- рассмотрение Правил внутреннего трудового распорядка Центра;
- принятие решения о необходимости заключения Коллективного договора;
- утверждение Коллективного договора, заслушивание отчёта о выполнении Коллективного договора;
-определение численности и срока полномочий Комиссии по трудовым спорам, избрание её членов;
-обсуждение поведения или отдельных поступков членов коллектива Учреждения и принятие решения о вынесении общественного порицания в случае виновности.
5.3.2. В состав Педагогического совета входят все педагогические работники Учреждения. Педагогический совет созывается по мере необходимости, но не реже трех раз в год. Работой Педагогического совета руководит его председатель. Председателем Педагогического совета является Руководитель Учреждения. Для ведения протоколов и оформления решений Педагогического совета на его заседании избирается секретарь Педагогического совета. Протоколы хранятся в делах Учреждения.
К компетенции Педагогического совета относится:
- определение основных направлений педагогической деятельности Учреждения, утверждение плана работы Учреждения  на учебный год;
 - обсуждение и выбор различных методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;
- принятие к утверждению образовательных программ, учебных планов педагогических работников Учреждения; 
- содействие внедрению в практику деятельности Учреждения достижений науки, передового опыта, эффективных методов обучения и воспитания;
- содействие повышению профессионального мастерства педагогов образовательной организации;
- рассмотрение и обсуждение вопросов о поощрении педагогических работников, присвоении им званий, награждении почетными грамотами, знаками, наградами по результатам деятельности;
- рассмотрение и обсуждение вопросов о поощрении коллективов, творческих объединений, отдельных учащихся, родителей (законных представителей), а также о мерах воздействия на недисциплинированных обучающихся.
Заседание Педагогического совета является правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 его членов. Решения Педагогического совета принимаются открытым голосованием. Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины от числа присутствующих на заседании членов Педагогического совета. При равенстве голосов, поданных «за» и «против», голос председательствующего считается решающим.
5.3.3. В Учреждении ведется методическая работа, направленная на совершенствование образовательного процесса, программ, форм, методов деятельности объединений, мастерства педагогических работников. С этой целью в Учреждении создается Методический совет,  который избирается из числа опытных педагогов и методистов. Деятельность методического совета организует ответственный педагог. За учебный год проводится не менее 2 заседаний методического совета, которые оформляются в виде протоколов.
К компетенции Методического совета относится:
- оказание помощи педагогам в реализации дополнительных образовательных программ, организации досуговой и внеурочной деятельности детей, а также детским и юношеским общественным объединениям.
- анализ и проведение экспертизы образовательных программ, деятельности педагогов;
- организация процедуры и порядка согласования аттестационных материалов педагогических работников.
5.3.4. В Учреждении могут создаваться на добровольной основе органы  самоуправления и  организации обучающихся. Учреждение предоставляет представителям  организаций  обучающихся необходимую информацию и допускает к участию в заседаниях органов управления при обсуждении вопросов, касающихся интересов воспитанников.
5.4. В Учреждении не допускаются создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.
5.5. Порядок комплектования персонала работников учреждения.
5.5.1. Комплектование персонала Учреждения осуществляет руководитель на основании утвержденного штатного расписания по согласованию с Отделом образования администрации муниципального района Федоровский район Республики Башкортостан 
5.5.2. Педагогические и иные работники  принимаются на работу в Учреждение при наличии  соответствующей профессионально-педагогической квалификации,  полученной специальности, которые подтверждаются  документами об образовании. Прием работника на работу в Учреждение оформляется приказом Руководителя. Отношения работников Учреждения и администрации Учреждения регулируются трудовым договором, заключаемым в письменной форме. 
5.5.3. При приеме на работу администрация Учреждения обязана ознакомить принимаемого на работу под личную подпись с настоящим Уставом, Правилами внутреннего трудового распорядка, Коллективным договором, должностной инструкцией принимаемого и иными документами, регламентирующими деятельность Учреждения. 
5.6. Права и обязанности участников образовательного процесса.
5.6.1. Обучающиеся в Учреждении имеют право на:
- на защиту своих прав и законных интересов в соответствии с действующим законодательством;
- обучение в соответствии с образовательными программами;
- бесплатное пользование во время занятий и выступлений в конкурсах, соревнованиях инвентарем, оборудованием,  принадлежащими Учреждению;
- уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации, свободное выражение своих взглядов и убеждений;
- перевод в другие образовательные учреждения соответствующего типа в случае закрытия Учреждения;
- условия обучения, гарантирующие охрану и укрепление здоровья;
- иные права, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Башкортостан, локальными нормативными актами.
5.9.2. Обучающиеся в Учреждении обязаны:
- соблюдать Правила поведения обучающихся;
-сочетать занятия в объединениях с успешной учебой в общеобразовательном учреждении;
-систематически посещать занятия, поддерживать порядок и дисциплину;
-соблюдать требования медицинского контроля в объединениях физкультурно-спортивного, хореографического направлений;
-бережно относиться к имуществу Учреждения;
- уважать честь и достоинство других обучающихся и работников Учреждения;
- нести иные обязанности, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Башкортостан, локальными нормативными актами.
5.9.3. Родители (законные представители) имеют право:
- защищать законные права и интересы обучающихся;
- выбирать формы обучения;
- участвовать в управлении Учреждением, избирать и быть избранным в родительский комитет, принимать участие и выражать свое мнение;
- знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса, с результатами обучения детей, посещать занятия педагогов с разрешения Руководителя Учреждения и согласия педагога, преподающего занятие;
- вносить добровольные пожертвования и целевые взносы для развития Учреждения;
- иные права, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Башкортостан, локальными нормативными актами.
5.9.4. Родители (законные представители) обучающихся обязаны:
- создать необходимые условия для получения своими детьми дополнительного образования.
- защищать законные права и интересы обучающихся;  
- присутствовать на педагогических советах и принимать участие в обсуждении в случае, когда рассматривается вопрос о поведении их ребенка;
- нести иные обязанности, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Башкортостан, локальными нормативными актами.
5.9.5. Педагогические работники Учреждения имеют право:
- защищать свою профессиональную честь и достоинство;
- свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний обучающихся;
-аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации;
-на сокращенную рабочую неделю;
-на удлиненный оплачиваемый отпуск;
-на получение пенсии по выслуге лет в порядке, установленном законодательством;
-на длительный, сроком до 1 года, отпуск не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы в Учреждении. Порядок и условия предоставления отпуска определяются трудовым договором или коллективным договором;
 -на прохождение бесплатного медицинского обследования;
- иные права, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Башкортостан, локальными нормативными актами.
Администрация создает условия, необходимые для успешного обучения работников в высших профессиональных образовательных учреждениях, а также в учреждениях системы переподготовки и повышения квалификации кадров.
5.9.6. Педагогические работники обязаны:            
- удовлетворять требованиям соответствующих квалификационных характеристик;
- соблюдать Устав Учреждения и Правила внутреннего трудового распорядка;
- поддерживать дисциплину в Учреждении на основе уважения человеческого достоинства обучающихся. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается;
- нести иные обязанности, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Башкортостан, локальными нормативными актами.

6. Локальные нормативные акты Учреждения
6.1. Учреждение принимает локальные нормативные акты, содержащие нормы, регулирующие образовательные отношения (далее – локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с законодательством Российской Федерации в порядке, установленном настоящим Уставом.
6.2. Учреждение принимает локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности, в том числе регламентирующие правила приема обучающихся, порядок и основания перевода, отчисления обучающихся, порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между Учреждением и родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся.
6.3. Локальными актами, регламентирующими деятельность Учреждения, являются:
​ устав Учреждения;
​ коллективный договор;
​ правила внутреннего трудового распорядка работников;
​ правила, положения Учреждения;
​ инструкции;
​ дополнительные общеобразовательные программы;
​ расписание учебных занятий;
​ другие распорядительные документы, регламентирующие отдельные стороны деятельности Учреждения.
6.4. При принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права обучающихся и работников Учреждения, а также в порядке и в случаях, которые предусмотрены трудовым законодательством, учитывается мнение профессиональных союзов работников Учреждения.
  
7. Заключительные положения
7.1. Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование, изменение типа) может быть осуществлена по решению Учредителя или по решению суда в установленном законодательством порядке.
7.2. При ликвидации Учреждения документы постоянного хранения, имеющие научно - историческое значение, документы по личному составу (приказы, личные дела, карточки учета и т.п.) передаются на хранение в архив. 
Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение прекратившим свое существование после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц. 
7.3. Изменения и дополнения в настоящий устав Учреждения вносятся в порядке, установленном Учредителем и подлежат государственной регистрации в установленном законодательством Российской Федерации порядке.